Prawdziwa wartość dla handlu detalicznego – Liebherr oferuje cztery akcje handlowe w celu zwiększenia częstotliwości

27.05.2026 | autor: Liebherr-International AG

Czas Czas czytania: 4 minut


Liebherr-International AG

27.05.2026, Liebherr-Hausgeräte w ramach kampanii 360° stawia na cztery akcje specjalne zorientowane na handel, w tym akcje z gratisami przy POS, konkurs dla klientów oraz, po raz pierwszy, konkurs sprzedażowy dla partnerów handlowych, aby zwiększyć częstotliwość w handlu i wzbogacić korzyści dla klientów.


W ramach szeroko zakrojonej kampanii 360° Liebherr-Hausgeräte nadal daje silne impulsy, aby stworzyć prawdziwą wartość dla partnerów handlowych. Dzięki czterem specjalnym akcjom handlowym w aktualnym okresie, marka podkreśla wyraźne skupienie na zwiększeniu częstotliwości w handlu. Oprócz konkursu dla klientów końcowych i konkursu sprzedażowego dla partnerów handlowych, szczególnie dwie akcje z gratisami przyczyniają się do atrakcyjnych korzyści dla klientów.

Akcje z gratisami w punktach sprzedaży zwiększają obecność marki i umożliwiają doświadczenie świeżości. Kampania Liebherr 360° zostanie wzmocniona przez widoczną aktywację w punkcie sprzedaży od 11 do 31 maja: na 31 stoiskach targowych we wszystkich landach klienci otrzymują przy zakupie gratis torbę materiałową Liebherr z certyfikatem OEKO na świeżo zakupione owoce i warzywa. W sumie Liebherr rozdaje 8200 toreb materiałowych w ciągu trzech tygodni, do wyczerpania zapasów. Akcja ta dodatkowo zwiększa widoczność marki na co dzień i podkreśla zaangażowanie Liebherr w zrównoważony rozwój i bliskość z klientem.

Dzięki kolejnej atrakcyjnej akcji z gratisami Liebherr tworzy bezpośrednie połączenie między doświadczeniem świeżości a obietnicą produktu: w okresie od maja do lipca 2026 roku klienci, którzy zakupią urządzenie BioFresh z 10-letnią gwarancją producenta, otrzymują wysokiej jakości plecak chłodzący Liebherr o wartości 39,90 euro gratis. Wystarczy przesłać dowód zakupu na specjalnie utworzoną stronę internetową home.liebherr.com/biofresh-aktion. Plecak chłodzący zostanie następnie bezpłatnie dostarczony do domu. W ten sposób doświadczenie marki w punkcie sprzedaży jest dodatkowo wzmacniane, a wartość dodana dla klientów końcowych jest bezpośrednio doświadczalna. Dla sprzedawcy nie ma żadnego dodatkowego obciążenia administracyjnego.

Dwunastostronicowa broszura z kuponem na konkurs z okazji Mistrzostw Świata przyciąga wizyty w handlu. Kolejnym kluczowym elementem aktualnej kampanii jest dwunastostronicowa wkładka Liebherr, która ukazuje się już po raz piąty, a w tym roku w rekordowym nakładzie ponad 1,67 miliona egzemplarzy. Jest ona wykorzystywana zarówno w mediach popularnych o szerokim zasięgu, jak i do ukierunkowanej dystrybucji przez partnerów handlowych z indywidualnym polem adresowym. Szczególną atrakcją są po raz pierwszy odłączane pocztówki z humorystycznymi napisami, które w sympatyczny sposób ukazują temat świeżości. Pocztówki oferują także do końca sierpnia możliwość udziału w konkursie na pojemnik na napoje Liebherr-WM na home.liebherr.com/gewinnspiel-coupon. Co jest wyjątkowe: do udziału w konkursie wymagany jest kod dostępny tylko w handlu specjalistycznym – w ten sposób zwiększa się celowo częstotliwość w sklepach i wzmacnia się utrzymanie klientów.

Pierwszy konkurs sprzedażowy Liebherr dla handlu specjalistycznego demonstruje uznanie. Po raz pierwszy Liebherr organizuje obecnie konkurs sprzedażowy dla swoich partnerów handlowych, koncentrując się na zaangażowaniu, sile sprzedaży i pasji zespołów sprzedażowych. W sierpniu 2026 roku zostanie ocenione, którzy sprzedawcy osiągnęli największy procentowy wzrost przychodów ze sprzedaży Liebherr w zdefiniowanym trzymiesięcznym okresie w porównaniu z rokiem poprzednim. Uprawnieni sprzedawcy są podzieleni na trzy klasy wielkości. W ramach uznania za szczególne zaangażowanie w punkcie sprzedaży, Liebherr umożliwia sprzedawcom kolację ze zwycięskimi zespołami w ich ulubionej restauracji i pokrywa rachunek jako podziękowanie za wybitne wyniki sprzedaży.

Martin Ludwig, kierownik obszaru biznesowego Europa Zachodnia Liebherr-Hausgeräte Vertriebs- und Service GmbH, wyjaśnia: „Nasze aktualne działania zorientowane na handel w celu zwiększenia częstotliwości wyraźnie podkreślają, jak ważne jest dla nas wsparcie naszych stacjonarnych partnerów handlowych. Świadomie stawiamy na połączenie prawdziwych korzyści dla klientów i atrakcyjnych impulsów sprzedażowych. Szczególnie cieszy nas, że możemy nagrodzić pasję i zaangażowanie najlepszych zespołów sprzedażowych naszych sprzedawców dzięki naszemu pierwszemu konkursowi sprzedażowemu.”

Informacja redakcji: prawa do zdjęcia należą do odpowiedniego wydawcy.


Podsumowanie tego artykułu: « Prawdziwa wartość dla handlu detalicznego – Liebherr oferuje cztery akcje handlowe w celu zwiększenia częstotliwości »


Liebherr-International AG

Liebherr pozostaje w 100% firmą rodzinną i jest nierozerwalnie związana z rodziną Liebherr. Kultura wartości w firmie zapewnia silną więź i zaufane relacje z partnerami i klientami.

Liebherr została założona w 1949 roku przez Hansa Liebherra. Dzięki jego pomysłom i ogromnemu zaangażowaniu firma zawdzięcza swój udany rozwój i solidną strukturę. W ciągu ponad 60 lat historii Liebherr wykazał stabilność i niezawodność dzięki osobistemu zaangażowaniu właścicieli firmy i ich przekonaniu o byciu firmą rodzinną.

Jako niezależna firma rodzinna, Liebherr dysponuje dużą swobodą działania i podejmowania decyzji we wszystkich działaniach. Udziałowcy grupy są potomkami założyciela firmy w drugim i trzecim pokoleniu i są aktywnie zaangażowani w firmę. Kontynuują tradycję prowadzenia firmy, zapewniając tym samym ciągłość i bezpieczeństwo.

Rodzinni udziałowcy są świadomi swojej odpowiedzialności przedsiębiorcy i wytyczają jasną i uporządkowaną drogę dla solidnego rozwoju firmy. W tym przypadku bezpieczeństwo miejsc pracy i zachowanie integralności jako partnera biznesowego są ważnymi dyrektyw przedsiębiorczymi.

Dzięki wysokiemu udziałowi kapitału własnego i szeroko zróżnicowanemu programowi produktowemu, Liebherr może zrekompensować wahania koniunktury zależne od rynku. W ramach długoterminowego i perspektywicznego sukcesu wypracowane zyski są reinwestowane i pozostają w firmie. Ta solidna baza finansowa, oprócz odpowiedzialnego zarządzania, zabezpiecza przyszłość firmy i zapewnia bezpieczeństwo miejsc pracy.

Pracownicy są częścią firmy rodzinnej. W związku z tą koncepcją, zarząd firmy zapewnia swobodę do samodzielnego działania i wyraża zaufanie. Każda osoba czuje się odpowiedzialna za sukces firmy i służy całości z ogromnym zaangażowaniem i pasją.

Liebherr posiada także wieloletnią i bliską współpracę z klientami i partnerami biznesowymi. Ta współpraca jest naznaczona wzajemnym szacunkiem, uczciwością i zaufaniem. Liebherr kładzie nacisk na szybką i elastyczną reakcję na życzenia klientów oraz na ich realizację za pomocą innowacyjnych technologii. Najwyższe standardy jakości obowiązują przy tym. Bliskie relacje z klientami i wysoka wartość korzyści dla klienta stanowią podstawę sukcesu firmy i są częścią tradycji jako firmy rodzinnej.

Informacja: tekst w sekcji „O nas” pochodzi ze źródeł publicznych lub z profilu firmy na HELP.ch.

Źródło: Liebherr-International AG, komunikat prasowy

Oryginalny artykuł opublikowano na: Echter Mehrwert für den Fachhandel – Liebherr liefert vier handelsorientierte Aktionen zur Frequenzsteigerung